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中晟宏宇工程咨詢有限公司

學習不止步 奮斗正當時 ——2021中晟宏宇高潛人才訓練營開營啦!


學習不止步 奮斗正當時
——2021中晟宏宇高潛人才訓練營開營啦!
 
      “以奮斗者為本”是中晟宏宇的管理之道,是建設人才梯隊的中心要義,年輕且具有發(fā)展?jié)摿Φ那嗄陠T工團隊更是促進宏宇健康持續(xù)發(fā)展的活力源泉。2021年年初,公司管理層針對2021年度高潛人才評選進行深度討論并確定了評選標準,發(fā)布評選通知后,管理層對候選員工又進行了多層選拔及審核,最終選定43位員工組成了2021中晟宏宇高潛人才隊伍。
 
全員合影
 
      2021年5月8日,9日,2021中晟宏宇高潛人才訓練營正式開營,并于公司大會議室隆重舉行了開營儀式暨首次線下集中培訓。公司發(fā)展戰(zhàn)略委員會主任秦永祥、副主任王承東、總工程師陳繼東、總會計師陳明、副總經理陶春艷、資源保障部部長龍葵任培訓講師,為大家講解了行業(yè)發(fā)展形勢、領導力提升、建筑工程施工質量驗收統一標準、個人認知及職業(yè)規(guī)劃制定、全過程咨詢業(yè)務等多方面內容。
 
高潛人才訓練營開營儀式現場
 
      5月8日上午9:00,開營儀式正式開始。首先,公司董事長梅金元致辭。梅總對大家能夠被評選為宏宇高潛人才表示高度認可和肯定,并表示,既然大家已經加入高潛人才訓練營,希望之后也能夠按照訓練營制定的達標任務,結合個人職業(yè)規(guī)劃,相互監(jiān)督,相互幫助,互相加油鼓勁,共同學習努力,提升個人價值,成為更好的自己。
 
公司董事長梅金元致辭
 
      副總經理陳復昌分享了他個人對于“高潛人才”的理解和認識,并以龍湖地產集團阮小健從“清華碩士”到“項目實習生”到“項目工程部副經理”到“龍湖地產武漢區(qū)域公司總經理到北京公司副總裁”;中建三局馬義葵從“山東理工大學本科生”到“項目工長”到“項目生產經理”到“中建三局公司工程部經理”到“華東區(qū)域副總兼南京分公司總經理”兩位先生的成長軌跡為例,生動形象的詮釋了高潛人才的成長道路和努力方向,呼吁大家珍惜青春歲月,不負韶華,不負時光,努力譜寫人生的華美篇章。
 
副總經理陳復昌發(fā)言
 
      企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略委員會主任秦永祥以數據為依托,結合宏宇實際發(fā)展情況,為大家分析了監(jiān)理與咨詢行業(yè)的發(fā)展現狀與問題、宏觀環(huán)境及市場需求,介紹了行業(yè)未來的發(fā)展趨勢與應對思路。公司總工程師陳繼東強調了標準化建設的目標與意義,并對《建筑工程施工質量驗收統一標準(GB50300-2013)》進行了解析,對規(guī)范體系進行了解讀。秦總、陳總在講課過程中,提出了大量互動問題,并鼓勵大家舉手搶答,現場培訓氣氛活潑、熱烈。
 
企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略委員會主任秦永祥、總工程師陳繼東授課
 
      總會計師陳明向大家介紹了更加清晰認知自我的方法,陳總表示,個人對自我的認知某種程度上并不完全準確,這也會影響個人的自我定位和自我規(guī)劃,對自我進行清晰的認知是重要的前提和基礎,至關重要。資源保障部部長龍葵為大家闡述了職業(yè)規(guī)劃設計的內涵、原則、目標與管理,并為大家介紹了公司為廣大員工提供的個人成長空間與發(fā)展舞臺,鼓勵大家學習、奮斗,不斷增強個人價值,終將收獲屬于自己的發(fā)展機遇。
 
總會計師陳明、資源保障部部長龍葵授課
 
      副總經理陶春艷從“全過程咨詢的理解”、“全過程咨詢的能力”、“全過程咨詢的實施”、“全過程咨詢的思考”、“全過程咨詢的優(yōu)勢”、“監(jiān)理行業(yè)的轉型升級”、“全過程咨詢服務清單”、“全過程項目管理內容清單”八個部分出發(fā),多層面、多角度的為大家詳細介紹了全過程咨詢業(yè)務的開展,增進了大家對于全咨業(yè)務的了解與興趣。
 
副總經理陶春艷授課
 
      企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略委員會副主任王承東、資源保障部部長龍葵分工合作,為大家講授了“領導力定義”、“團隊組建與合作”、“目標管理”、“問題分析與解決”、“決策制定”等多版塊內容,并通過提問的方式,讓大家結合個人工作經歷分享了相關案例,從而幫助大家更加深刻的認識到具備領導力、正確發(fā)揮領導力的重要性。
 
企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略委員會副主任王承東授課
 
      除了進行集中理論培訓之外,公司還為高潛人才們策劃了室外拓展活動。拓展教練首先通過集體游戲讓大家敞開心扉活躍起來,隨后又將全員隨機分為四組,并讓各小組自由討論確定組名、組歌和口號,再依次展示,加強小組成員間的溝通與了解。最后,通過讓四個小組進行冰壺游戲比拼,增強小組成員間的凝聚力和協作力。整個拓展訓練過程循序漸進,有的放矢,既鍛煉了大家的溝通交流能力,又提升了大家的團結協助能力。
 
戶外拓展
 
      在本次開營儀式的重頭戲——職業(yè)規(guī)劃制定及宣誓環(huán)節(jié),企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略委員會副主任王承東以自身為例,向大家分享了2021年他為自己制定的目標規(guī)劃,并介紹了完成這些目標的方式方法,給大家“打樣”。訓練營各小組組員與輔助教練們進行了積極討論,充分思考了個人的目標與需求,并結合個人實際工作情況制定了2021年度的個人職業(yè)目標規(guī)劃,每個小組還分別委派一名隊員分享了個人的年度目標計劃。最后,訓練營全體成員共同宣誓,并作出承諾“明定目標,貫徹始終,目標未達,不言放棄”。
 
全員制定個人年度目標規(guī)劃并宣誓
 
      本次高潛人才訓練營開營儀式暨首次線下集中培訓活動安排充實、課程講授豐富,富有科學性、娛樂性、訓練性及系統性。授課期間,講師們通過進行大量互動提問,帶領大家一起討論思考,活躍了課堂氛圍,也幫助大家更加深入的理解和記憶授課內容,效果顯著。
 
學員們踴躍回答互動問題
 
      本次開營儀式暨首次線下培訓活動只是一個開端,之后除了每周在微信群里發(fā)布既定任務外,還將不定期組織線下集中培訓,公司戰(zhàn)略委將攜同企業(yè)文化小組成員與每個人溝通交流,并圍繞個人的職業(yè)目標規(guī)劃單獨為大家制定個性化任務,幫助大家一步步向最終目標邁進,保證訓練營每位成員都能夠圓滿完成年度目標規(guī)劃,順利畢業(yè)!